В УдмФИЦ УрО РАН обсудили итоги работы по охране труда в 2019 году и наметили новые планы
 В целях предупреждения производственного травматизма, профессиональной заболеваемости, для улучшения условий труда и оперативной ликвидации выявленных недостатков в работе в УдмФИЦ УрО РАН под председательством главного инженера Владимира Клейменова состоялось отчетное совещание по охране труда, посвященное итогам работы за 2019 год и планам на текущий год.
 img_1331.jpg
Совещание впервые проходило в расширенном формате: в нем приняли участие руководители структурных подразделений УдмФИЦ, лица, ответственных за обеспечение безопасных условий труда, а также представители отдела охраны труда и государственной экспертизы условий труда управления по труду Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики - заместитель начальника отдела Владимира  Кузнецова  и главного  специалиста –эксперта  Марии Алабужевой.
img_1350.jpg
Выбор тем совещания был сделан на основании проводимого мониторинга показателей состояния условий и охраны труда в организации.
Участники ознакомились с системой организации обеспечения безопасных условий и охраны труда, заслушали отчеты о работе, проделанной в 2019 году, о планах и перспективах на 2020 год, а также о порядке финансирования мероприятий по охране труда - в частности, обучения сотрудников УдмФИЦ, проведения специальной оценки условий труда, обеспечении работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обеззараживающими средствами, организации медицинских осмотров.
Как сообщил в своем докладе ведущий специалист по охране труда УдмФИЦ УрО РАН Вадим Клетнер, в 2019 году в Центре был утвержден большой пакет нормативных документов по охране труда, таких как: «Положение об охране труда» и «Службе охраны труда», «Положение об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты», «Положение о проведении медосмотров» и «Положение о смывающих и обезвреживающих средствах». В начале года совместно с профсоюзным комитетом была проведена работа по согласованию с трудовым коллективом «Соглашения по охране труда на 2019 год», благодаря которому Фонд социального страхования принял нашу заявку на финансирование обеспечительных мер по охране труда.
Семь сотрудников в прошлом году прошли обучение и проверку знаний в Центре профессионального образования. Общее количество работников УдмФИЦ УрО РАН, прошедших обучение по охране труда и приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве и получивших удостоверения соответствующего образца, за период 2018-2019 годов составило 67 человек. Все работники, прошедшие обучение, являются руководителями служб, отделов и лабораторий, на которых в качестве первостепенных задач, в соответствии с системой управления охраной труда, возложены обязанности по проведению инструктажей на рабочих местах.
Вадим Клетнер напомнил, что за последние 5 лет в Центре не выявлено ни одного несчастного случая, связанного с производством, но подчеркнул, что оценка профессиональных рисков является частью системы управления охраной труда и позволяет идентифицировать опасные события, которые необходимо изучать и стремиться сокращать до минимума, уменьшая тем самым вероятность их возникновения.
«Конечно, каждый из вас скажет, что невозможно быть застрахованным на 100%, от возникновения несчастных случаев, но основной уклон в нашей с вами работе, так сказать ключевое направление в области охраны труда – это обучение и еще раз обучение сотрудников безопасным методам и приёмам выполнения работы», - сказал он.
Все 442 рабочих места имеют оптимальные условия труда. На третий квартал 2020 года службой главного инженера запланировано проведение специальной оценки условий труда  в корпусе № 2 по ул. Кирова, 132.
По итогам 2019 года был  определен  список работников, подлежащих обеспечению средствами индивидуальной защиты от возможных травм и профессиональных заболеваний. В 2020 году расходы на эти направления планируется существенно увеличить.
В 2019 году был обозначен  контингент работников, занятых на работах с вредными или опасными производственными факторами. 126 работников Центра были направлены на медицинский осмотр. В 2020 году проведение медосмотров будет продолжено, согласно плану работы на 4 квартал.
Вадим Клетнер выразил благодарность сотрудникам УдмФИЦ УрО РАН, которые оказали большую помощь в данной работе на местах: Ларисе Романовой, Ксении Васягиной, Фаату Гильмутдинову, председателю профсоюзного комитета Елене Вопшиной.
Начальник отдела кадров Ольга Воронцова в своем докладе сообщила о корректировке и внесении изменений в должностные инструкции работников.
Председатель профсоюзного комитета УдмФИЦ УрО РАН Елена Вопшина сообщила о ситуации с обеспечением работников Центра санаторным лечением и оформлением путевок в профилактории.
Представители Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики рассказали участникам совещания о системе управления охраной труда и состоянии этого вопроса в регионе. Собравшимся также были даны разъяснения по новым нормативным актам охраны труда.
«Трудовой Кодекс предусматривает для организаций и предприятий различных форм собственности закрепление всех социально-трудовых норм между работодателем и работниками в целом ряде документов. Это Коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об оплате труда и премировании и многими другими, - говорит первый заместитель директора УдмФИЦ УрО РАН Алексей Семенихин. – Работодатель обязан создать работникам условия труда, в том числе обеспечить специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, спецпитанием, предоставлять дополнительные отпуска и выплаты людям, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда. В Центре эта работа проводится, но ее необходимо постоянно совершенствовать, соответствовать всем новшествам в этой сфере. Важность подобных совещаний для этой работы сложно переоценить, и теперь мы будет организовывать их на системной основе. Хочу выразить большую благодарность сотрудникам, участвующим в работе по охране труда, и Министерству социальной политики и труда Удмуртской Республики за то, что постоянно взаимодействует с нами в этой сфере».
img_1338.jpg
 

1789963c93f14377406204a5c197f3cc_xl.jpg МЕРЫ ПРОФИЛАКТИКИ КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ 2019-NCOV

Приказ Минобрнауки РФ от 29.12.2020 г. № 146 "О мерах по предупреждению распространения короновирусной инфекции".

В Удмуртии для граждан, вернувшихся из очагов коронавирусной инфекции, заработали телефоны горячей линии Минздрава УР
Специально для граждан, вернувшихся из очагов коронавирусной инфекции, заработали телефоны горячей линии Минздрава УР по профилактике инфекции с шифром 2019-nCoV.
По горячим телефонам 8-800-100-24-47 (круглосуточно) и 8 (3412) 57-01-89 (с 09.00 до 16.00) прибывшие могут передать сведения о месте и датах пребывания и возвращения, свою контактную информацию.
Также любой житель республики может позвонить в Роспотребнадзор по номеру 8-800-555-49-43 (звонок бесплатный) - круглосуточно или 8 (3412) 22-23-07 доб. 302 - с 09.00 до 16.00 для того, чтобы задать волнующие вопросы о ситуации в мире, о симптомах и профилактике заболевания, об ограничительных мерах. Вопросы принимаются и по электронной почте: Этот e-mail защищен от спам-ботов. Для его просмотра в вашем браузере должна быть включена поддержка Java-script